Von der Lehre zur Führungskraft – Vincenzo Di Maria

zurück

Eine Berufslehre ist für viele junge Menschen der erste wichtige Schritt in die Arbeitswelt. Bei der Mibelle Group ist sie oft weit mehr: der Beginn einer langfristigen beruflichen Entwicklung. In unserer People-Serie stellen wir Mitarbeitende vor, die ihre Laufbahn mit einer Lehre bei der Mibelle Group gestartet haben und heute tragende Rollen im Unternehmen einnehmen. Hier mit Vincenzo Di Maria, Leiter Logistik & Distribution am Standort Frenkendorf.

Vincenzo Di Maria absolvierte von 2000 bis 2003 seine Lehre als Lagerist (heute Logistiker EFZ) am Standort Frenkendorf – damals noch bei der Mifa (heute Teil der Mibelle Group). Während dieser Zeit wurde er fachlich wie persönlich eng durch seinen Berufsbildner und die TeamkollegInnen begleitet, gefördert und unterstützt. Die tägliche Arbeit in der Logistik, das Übernehmen von Verantwortung und die Zusammenarbeit im Team legten den Grundstein für seine spätere Karriere – und weckten seine Leidenschaft für die Logistik.

Lernen, weitergehen – und zurückkehren

Nach dem Lehrabschluss sammelte Vincenzo während eines einjährigen Austauschprogramms in einer anderen Firma in der Westschweiz wertvolle externe Erfahrungen. Neben neuen Einblicken in eine andere Logistikorganisation konnte er auch seine Französischkenntnisse vertiefen.

Die positiven Erinnerungen an seine Lehrzeit und die Perspektiven, die sich ihm bei der heutigen Mibelle Group boten, führten Vincenzo zurück nach Frenkendorf. Er übernahm eine Stelle als Logistiker und bildete sich kontinuierlich weiter – zunächst zum Logistikfachmann, später zum eidgenössisch diplomierten Supply Chain Manager.

Heute ist Vincenzo Leiter Logistik & Distribution und verantwortet gemeinsam mit seinem Team sämtliche logistischen Prozesse am Standort – von der Materialannahme über interne Warenflüsse bis hin zur Auslieferung und Entsorgung.

Darum macht Arbeiten bei der Mibelle Group für ihn den Unterschied

Besonders schätzt Vincenzo die Vielseitigkeit der Logistik sowie den Kontakt mit unterschiedlichsten Menschen – intern wie extern. Ein starkes Team, ein gutes Arbeitsklima und der Zusammenhalt im Leitungsteam Operations sind für ihn entscheidende Erfolgsfaktoren.

Ein besonderes Anliegen ist ihm zudem die Berufsbildung: «Sie zeigt, dass wir als Unternehmen in unsere Zukunft investieren und junge Talente aktiv begleiten. Eine solide Lehre ist einer der wichtigsten Schlüssel, um Fachkräfte nachhaltig zu entwickeln und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.»

Persönlich

Vincenzo ist gebürtiger Italiener und lebt mit seiner Familie in Trimbach (SO). In seiner Freizeit engagiert er sich als Fussballtrainer – unter anderem für die Mannschaft seines Sohnes Davide. Ausgleich findet er zudem in Musik, Videospielen. Zudem interessiert er sich sehr für die Themen Mental Coaching und Gesundheit, die sich auch in seiner Lebenseinstellung widerspiegeln: «Die Kunst ist, einmal mehr aufzustehen, als man umgeworfen wird.»